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日期：2012-11-14 來源：羊城晚報
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廣東戶籍老人已達1117萬，約占總戶籍人口的13%
養(yǎng)老護理員需求大從業(yè)者月薪超6000
廣東是全國第一人口大省，也是老年人口大省。目前廣東戶籍老人已達1117萬，約占總戶籍人口的13%。并且以每年3%的速度遞增。預計到2015年末，60歲以上戶籍老年人口將達到1288萬，約占廣東總戶籍人口的15%。
老齡化時代的來臨，越來越多老人面臨著養(yǎng)老、疾病護理、心理疏導的問題。但目前廣東養(yǎng)老護理行業(yè)發(fā)展并不規(guī)范，從業(yè)者多為外省農(nóng)村婦女，沒有經(jīng)過培訓，不具備相關護理知識、無證上崗，易產(chǎn)生糾紛。即使廣州這樣的大城市，持證上崗者的護理人員，比例也不到10%。
養(yǎng)老護理人才缺口1.6萬
截至2010年，廣東機構養(yǎng)老院中有7.4萬老人，持證的養(yǎng)老護理員僅7000人
最新數(shù)據(jù)顯示，在全國1.8億名60歲以上老年人中，廣東占到1117萬名。其中，廣東80歲以上的老人超過170萬。預計到2015年底，廣東高齡老人或超過200萬，約占廣東老年人口數(shù)的16%，增速超過全國人口老齡化的速度5個點。截至2010年，廣東機構養(yǎng)老院中有7.4萬老人，持證的養(yǎng)老護理員僅7000人，按老人和養(yǎng)老護理員3:1的要求，僅廣東機構養(yǎng)老院，養(yǎng)老護理人才缺口就達1.6萬多人。
同時，至2010年底，廣東城鄉(xiāng)空巢家庭已經(jīng)超過51%，未來五年，廣東家庭空巢化趨勢將進一步凸顯。而養(yǎng)老護理人才的不足，正在制約著數(shù)量龐大的廣東老人養(yǎng)老。
“護理員這個職業(yè)其實對專業(yè)技能有要求，需要經(jīng)過培訓才可以上崗，而我國的長期現(xiàn)實是，護理人員大都是從保姆角色轉過來的。”廣州醫(yī)學院教授、廣東省護理學會社區(qū)護理專業(yè)委員會常務委員吳蘭笛接受羊城晚報記者采訪表示，廣東護理行業(yè)從業(yè)者大部分來自江西、湖南，而香港的養(yǎng)老護理人員，則是由經(jīng)過培訓、工資待遇較高的專業(yè)人士擔任。
吳蘭笛認為，在人才、硬件方面，目前社區(qū)養(yǎng)老條件還不完善。“護理員這個職業(yè)，實際上是醫(yī)務人員的同盟軍。我們也希望更多的有護理知識的人，加入這一行。廣東的護理行業(yè)可以容納大量勞動力就業(yè)。”吳蘭笛告訴記者。
廣州將形成“9064”的養(yǎng)老格局
90%的老人通過家庭照顧養(yǎng)老；6%的老人由社區(qū)提供日間照料和托老服務；4%的老人入住養(yǎng)老機構
廣東海之珠培訓學校是本地一家知名養(yǎng)老護理培訓的學校，該校負責人董嘉禮告訴記者，即使在廣州，養(yǎng)老護理持證上崗人員不到10%，專業(yè)人才少之又少。
對于養(yǎng)老方式，董嘉禮認為，全部老人進養(yǎng)老院不太現(xiàn)實，居家養(yǎng)老是廣東整個養(yǎng)老的大方向。“隨著老齡時代的來臨，更多的老人需要在社區(qū)、家中進行養(yǎng)老。”董嘉禮認為。廣州也在向這個方向努力，廣州將形成“9064”的養(yǎng)老格局：90%的老人在社會保障體系和服務體系支持下通過家庭照顧養(yǎng)老；6%的老人可由社區(qū)提供日間照料和托老服務；4%的老人可入住養(yǎng)老機構。
今年10月30日，廣東省家庭服務企業(yè)工作座談會在深圳召開。這次會議關注到廣東在養(yǎng)老護理方面的不足，確定廣東下一步將完善和落實優(yōu)惠政策，細化社保補貼、稅收減免、場地支持、公共服務、規(guī)范行業(yè)標準以及扶持龍頭企業(yè)的政策措施。同時，提升整個從業(yè)人員素質，特別是注重做好經(jīng)理人、培訓師的培訓。
資深從業(yè)人員：月薪超6000
養(yǎng)老護理員是個技術活，涉及到老人的身體護理、心理關懷等方方面面，十分專業(yè)。
除了養(yǎng)兒防老，目前廣東社會養(yǎng)老模式主要是政府舉辦的養(yǎng)老院，那里聚集了素質最好、技能等級最高的養(yǎng)老護理人才。
“在養(yǎng)老院的老人都很孤獨，看到別人有子女來看望、送東西來，對比自己，會有很強的失落感。這時候，他們的脾氣會不好。”廣州從化人張華英目前是廣州市一家養(yǎng)老機構的工作人員，20歲從從化衛(wèi)生學校畢業(yè)后，就進入了養(yǎng)老機構。“我現(xiàn)在36歲了，在這一行干了16年。”穿著粉紅護理服的張華英笑著告訴羊城晚報記者，她已經(jīng)取得了人社部頒發(fā)的高級護理員證，成為養(yǎng)老護理行業(yè)的能手。她說自己當初選擇這個行業(yè)，完全是因為覺得老人們太可憐了。
“第一次進入老人院，看到很多孤寡老人，沒有子女，孤零零的呆在養(yǎng)老院，沒有人去看他們，不少老人由于病痛等原因，只能終日躺在床上。老人們都要在這個地方住到死，我覺得很可憐。從學校畢業(yè)后，我決定照顧他們。”
“養(yǎng)老護理員是個技術活，涉及到老人的身體護理、心理關懷等方方面面，十分專業(yè)。”張華英說，護理員一定要給老人安心的感覺。“譬如老人生病的話，護理員要協(xié)助老人吃藥，觀察老人吃藥后的情況?；蛘咴谕浦先说妮喴诬嚦鲂袝r，進電梯、出電梯都要倒著走，上斜坡、路面有石子時候，要提前告訴老人，這樣老人才不會緊張和不適應。”
為了讓老人不至于太脫離社會，養(yǎng)老院也想出種種辦法。養(yǎng)老院里的很多路，是按照廣州市的道路名稱命名，譬如北京路、上下九等。還會設立假的公交車站，讓老人有在社會上的感覺。這些硬件設施加上護理員的專業(yè)照顧，張華英所在的養(yǎng)老機構，老人的壽命一般有80多歲。
張華英說，現(xiàn)在自己越來越喜歡這個行業(yè)。“通過理論和實操考試，我拿到了高級護理員證書，工資有6000多元，其實我們待遇不錯的。”
男性護理更受歡迎
一般老人們在福利院活3-5年。最多的一年，我給過12個老人送終。
“只要用心做，男人也能干好護理員這行。”馬上過46歲生日的何海元是廣東養(yǎng)老護理行業(yè)中不多的男性高級護理員，他在深圳羅湖的一家養(yǎng)老福利院工作。目前深圳像何海元這樣，有高級護理員證的人，不超過50個人。何海元坦言，自己從建筑業(yè)轉行進入養(yǎng)老護理這行，純粹機緣巧合。
“我是湖北黃岡人，2001年，我和老婆一起到深圳羅湖這邊，做起了養(yǎng)老護理員。”留著精干短發(fā)、身材高大的何海元，慢條斯理地向記者講述自己的經(jīng)歷。
“34歲那年轉行時，一開始心理上的確不適應。第一次到福利院，看到流著口水的老人，心里有些發(fā)虛。有人問：你個大男人，怎么跟女人一起做這個工作。都不好意思跟自己父母說是做這個工作的。”何海元笑著回憶，但從老人的角度考慮，年紀大了，不能自理，的確需要人照顧。“沒有辦法，硬著頭皮做，這一干就是11年。”
何海元說，做一個優(yōu)秀的護理員，一定要懂得老人們的心理。“老人們還是愿意在家里養(yǎng)老，而不少家庭或者由于人手不夠、或者由于老人臨終病重，還是要把老人送到福利院來。老人到了福利院后，都需要人幫助。待一段時間后，他們會把我們當做比自己兒女還親的人。”何海元說，每次看到老人們被護理得很安心、很舒服，這個時候，他就十分有成就感。
“很多老人都是病重、年紀大了，才被家人送過來，無論護理得再好，這些老人很快走到生命終點。一般老人們在福利院活3-5年。女的比男的長壽。最多的一年，我給過12個老人送終。臨終關懷的時候，會讓家人到門外走廊上，而我們要給老人做最后一次身體清潔，撫摸下老人，讓他們平靜地走好。”
何海元說，這個職業(yè)的前景十分光明，他準備一直干下去。“隨著我國老齡化時代來臨，肯定需要越來越多的養(yǎng)老護理員，再加上政府重視，這也讓中國養(yǎng)老護理職業(yè)有希望。”
